ファーストフードの採用される志望動機
ファーストフードのアルバイトで採用される志望動機
ファーストフードと言えば、マクドナルドやファーストキッチン、吉野屋や松屋やすき屋などがありますね。
これらのお仕事は基本接客業です。
採用される志望動機とは？
マニュアル作業に慣れている
接客業ですが、基本的に大手チェーンでは仕事はマニュアルに従って行います。
全てはマニュアルに書いているといっても過言ではありません。
求められるスキルは、工場での決められた作業をこなすことが出来る人。
決して、接客業の経験はそれほど重要視されていないのです。
接客業の経験が無くても臆することはありません「。
工場での流れ作業の経験があればもちろんアピールすべきポイントです。
マニュアルに沿った仕事に慣れている
工場でのアルバイトの経験があります。
マニュアルに沿って仕事をするのには慣れています。
今回接客業の経験もしたいと思い応募しました。
仕事を覚えるスピードは他の人には負けないつもりです。
接客業の経験がある
接客業の経験があるならそこをアピールしましょう。
重要なのは、面接のときの受け答えです
明るく元気にハキハキと、相手を安心させることができる様な印象を持ってもらえるようにしましょう。
接客業の経験があります。
ファーストフードは経験がありませんが、持ち前の明るさを発揮してお客様に気持ちよく食事していただけるように努力出来ます。少しでも早く仕事に慣れ皆さんと同じように働ければと思っています。
何にも経験が無い
何も経験が無い場合は、そのお店の商品を褒めます。（笑）
お店で一番好きな商品を、自分がどれだけ好きか熱く語りましょう。
この商品が好きだから、このアルバイトに応募した。
そういう熱意を伝えることが採用に結びつきます。
面接での注意
ファーストフードは接客業なので、相手の印象が大事です。
できれば少しハイテンションで、元気にハキハキ面接を受けましょう。
陰気にボソボソ話すのはダメですよ。